ASTRO · LÍDERES TECH MANDOS MEDIOS
Si no estás decidiendo tú, alguien más ya lo está haciendo por ti.
ASTRO es un programa de intervención estratégica para líderes tech de mandos medios que han perdido foco, claridad y autoridad en su rol.
Engineering Managers · Tech Leads · Heads de Desarrollo · Product/Delivery Leads
No es motivación.
No es terapia.
No es teoría.
Es trabajo directo sobre cómo decides, cómo hablas y cómo sostienes tu liderazgo cuando el entorno aprieta.
Intervención estratégica · Cupos limitados · Trabajo profundo

ASTRO está diseñado para líderes tech de mandos medios con equipos a cargo: Engineering Managers, Tech Leads, Heads de Desarrollo, Product/Delivery Leads.
No es para CTOs ni CEOs.
ASTRO es para ti si hoy:
Tienes el cargo, pero las decisiones críticas se postergan o se diluyen en consensos que no llevan a ninguna parte.
Tu equipo ejecuta, pero sin la velocidad ni el criterio que el negocio necesita.
Sabes qué hay que hacer, pero te cuesta sostener la conversación cuando hay resistencia o presión política.
Tu foco está fragmentado entre urgencias operativas y no logras priorizar con claridad.
Sientes que perdiste autoridad, no porque no sepas, sino porque algo en tu forma de liderar dejó de funcionar.
No es que no sepas liderar.
Es que estás operando desde un patrón decisional que ya no te sirve para el nivel de presión y complejidad que enfrentas hoy.
En ASTRO no te enseñamos liderazgo.
Intervenimos tu forma de liderar.
Identificamos dónde pierdes capacidad de ejecución y autoridad operativa. Analizamos tu estructura decisional actual y los patrones que están limitando tu efectividad como líder.
Evaluación objetiva de tu perfil de liderazgo. Identificamos cómo tu estilo actual impacta en resultados, en la ejecución del equipo y en tu capacidad de sostener autoridad.
Diseñamos un método operativo personalizado: estructura decisional, protocolos de priorización y arquitectura de trabajo que te permita mantener foco sin sobrecarga.
Intervenciones directas sobre tu forma de liderar:
No trabajamos en qué decir. Trabajamos en desde dónde lideras.
Método de regulación del estado operativo para mantener criterio y claridad en escenarios de alta exigencia: decisiones con información incompleta, conflictos de prioridades, presión política y ejecución bajo restricciones.
No se trata de gestionar estrés. Se trata de decidir bien cuando el contexto aprieta.
Optimización de tu stack operativo. Menos herramientas, más criterio. Diseñamos un sistema que soporte tus decisiones sin añadir complejidad innecesaria.
Medimos avance real en indicadores operativos:
Sin métricas, no hay liderazgo. Solo intención.
Los líderes tech de mandos medios que pasan por ASTRO:
Dejan de postergar lo incómodo y sostienen criterio sin agotarse en el proceso.
Hablan desde un lugar claro, sin necesidad de imponerse o evitar el conflicto.
Saben dónde poner atención y dejan de dispersarse en lo urgente que no importa.
No desde la reacción. Operan desde un sistema claro, no desde la improvisación.
No porque aprendieron más.
Sino porque dejaron de operar desde creencias que ya no servían.
×No es coaching motivacional
×No es terapia
×No es un curso
×No es para quienes buscan validación
×No es para CTOs ni CEOs
ASTRO es para líderes tech de mandos medios que tienen que responder por resultados.
Diseñado específicamente para tu contexto, tu rol y tus desafíos reales.
Trabajo directo, sin distracciones, sin grupos. Solo tú y tu liderazgo.
Trabajo profundo, no masivo. Atención completa a cada líder.
ASTRO no se escala.
Se ejecuta.
No. ASTRO es intervención estratégica. No trabajamos desde la motivación, trabajamos desde la decisión. No te decimos qué hacer, te mostramos desde dónde estás operando y por qué no te está funcionando.
Depende del programa personalizado. Las sesiones son uno a uno, con trabajo aplicado entre sesiones. No es un curso que consumes. Es intervención directa en tu forma de liderar.
Sí, si estás dispuesto a cambiar desde dónde lideras. La autoridad no se recupera con técnicas. Se recupera cuando dejas de operar desde creencias que ya no te sirven.
Diagnóstico de foco y patrón decisional, evaluación Gallup de fortalezas, sistema personal de ejecución, conversaciones estratégicas de liderazgo, entrenamiento en decisión bajo presión, mentoring en productividad, y métricas de avance real.
Porque ASTRO no se escala. Es trabajo profundo, personalizado, uno a uno. No es un programa masivo. Es intervención estratégica que requiere atención completa.
No. ASTRO está diseñado específicamente para líderes tech de mandos medios: Engineering Managers, Tech Leads, Heads de Desarrollo, Product/Delivery Leads. Si eres CTO o CEO, este programa no es para ti.

Ingeniero Civil en Informática · MBA · Master en Big Data y BI · Coach Ontológico y Ejecutivo
Con más de 15 años liderando equipos de tecnología en grandes rubros como aerolíneas, banca, retail y seguros.
He estado en tu lugar. He sentido la presión de tener que decidir cuando otros dudan. He perdido foco, he recuperado autoridad, y he aprendido que el liderazgo no se trata de saber más, sino de operar desde un lugar más claro.
ASTRO no es teoría que aprendí en un libro.
Es el resultado de 15 años liderando bajo presión y entendiendo qué funciona cuando el entorno aprieta.
Mi compromiso contigo:
No te voy a motivar. No te voy a dar recetas. Voy a intervenir directamente en cómo decides, cómo hablas y cómo sostienes tu liderazgo. Trabajo profundo, personalizado, uno a uno.
ASTRO es un programa de 12 semanas de intervención estratégica personalizada
Inversión
Trabajo profundo, personalizado, uno a uno.
No es un curso. Es intervención estratégica.
Duración del programa
Sesiones uno a uno con trabajo aplicado entre sesiones.
Intervención directa en tu forma de liderar.
Identificamos dónde pierdes energía y autoridad
Tu estilo real de liderazgo y su impacto
Hábitos y estructura para recuperar foco
Intervenciones directas para romper creencias limitantes
Regulación del estado interno en conflicto y urgencia
Sistema de herramientas que sirve a tus decisiones
Medición de avance real: claridad mental, calidad decisional, cumplimiento y foco sostenido
Cupos limitados · Trabajo profundo · Intervención estratégica
Si quieres recuperar foco, autoridad y control real sobre tu rol, hablemos.
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